About
home
회사소개
home

온보딩 프로그램

포미와 함께하고 처음 3개월 동안 겪는 일

DAY 1

“잘 오셨어요, 기다렸습니다”
45층 엘리베이터 문이 열리는 그 순간부터 우리는 열렬히 환영합니다.
(feat.포커스미디어 27인치 엘리베이터 TV)
“포미에서의 새로운 시작을 우리 모두가 응원합니다.”
그토록 겪어왔지만 새로운 시작은 늘 떨리고 어렵습니다. 우리 모두가 이 마음을 알고 있기에 뉴비의 새로운 시작을 진심으로 응원합니다. 그리고 걱정하지 마세요. 누구나 처음은 낯설다는 것을 잘 알기에 포미에 원활하게 적응할 수 있도록 최선을 다해 돕겠습니다.
나뿐만 아니라 포커스미디어도 나를 기다렸구나..!”
우리의 온보딩 시간에는 웰컴보드와 함께 인증샷을 찍을 수 있는 시간도 준비되어 있습니다. 컬처&피플 그룹 컬처리스트가 뉴비를 위해 떨리는 마음으로 준비한 웰컴보드를 찍어주세요. 그리고 맘껏 자랑해 주세요.
45층의 웰컴보드를 따라 오시면 컬처&피플 그룹 컬처리스트가 온보딩 교육 장소로 안내해 드리고 있습니다.
우리가 오늘 하루 온보딩 교육을 받게 될 이곳은, 여의도의 멋진 뷰가 한눈에 들어오는 곳이에요.
”교육장소에는 뉴비를 위한 포미만의 웰컴키트가 기다리고 있어요”
우리가 정성스레 준비한 웰컴키트가 뉴비의 마음에 꼭 들었으면 좋겠습니다.
“우리 음료 한 잔 어때요?”
본격적인 교육에 앞서, 전경련회관 건물 지하 아케이드에는 어떤 공간들이 있는지 함께 구경하고, 카페에 가서 피곤한 아침을 깨울 맛있는 음료도 골라보시죠. (저의 추천은 카페 IMT의 마리아쥬 얼그레이 밀크티입니다.)
“이제 좀 긴장이 풀리셨나요? 그렇다면 이제 온보딩 교육을 시작하겠습니다.”
Day 1 교육 커리큘럼
“포미에 대한 충분한 이해를 바탕으로, 실무에 빠르게 적응할 수 있도록 합니다.”
오전 : 회사 소개
- 성장히스토리
- 사업방향성
- 원칙
- 조직도 소개
오후 : 인사 제도 및 기본 가이드
- 인사제도
- 업무툴 교육 (*바로 활용하실 수 있도록 실습 교육이 진행됩니다)
- 법인카드 사용 원칙, 지출결의 가이드
온보딩 교육에 집중하신 우리 뉴비분. 처음 접하는 많은 정보들이 쏟아져 조금은 어렵더라도 우리 조직에 최대한 빠르게 적응하실 수 있도록 꼭 필요한 정보를 가득 담았으니 우리 조금만 더 힘내보아요.
“열심히 집중한 당신, 맛있는 점심을 먹을 자격이 충분하네요. 우리 점심 먹으러 가요!”
어색한 것도 잠시, 편안한 분위기에서 서로에 대한 이야기를 나누며 즐겁게 식사를 마쳤습니다.
“배를 든든하게 채웠다면 가볍게 사무실 투어를 가볼까요?”
포미 곳곳을 다 살펴봤다면 오후 교육에서는 기본적인 인사 제도와 우리가 사용하는 업무 툴 등에 대해 알려드려요, 교육이 끝나고 혼자서도 바로 활용하실 수 있도록 실습 교육으로 진행됩니다.
모든 교육이 마무리되면 뉴비 인터뷰가 기다리고 있습니다.
포미를 선택해 주심에 대한 감사함을 전하고, 우리를 선택한 이유 그리고 앞으로 포미 생활에서 어떤 기대감을 가지고 있는지 등의 이야기를 나누는 시간이 될 거예요. 어렵다고 느껴지는 질문은 PASS! 부담 없이 편안하게 답변해주시면 좋을 것 같아요.
뉴비 인터뷰를 마지막으로 포미의 Day 1 온보딩 교육을 마치겠습니다.
“긴 시간 동안 온보딩 교육 듣느라 고생하셨어요.”

DAY ~7

리더와의 입사 1on1
조직에서 팀이 어떤 역할을 하고 있는지, 앞으로 어떤 사람들과 함께하고 어떤 팀 문화를 가지고 있는지에 대해 공유하며 뉴비가 어떤 목표를 가지고 역할을 수행해야 하는지 리더와 함께 이야기 나누는 시간을 가져요, 이 시간을 통해 훨씬 더 빠르게, 제대로 적응하실 수 있을 거예요.

DAY ~30

대표이사 티타임
입사 한 달이 되는 시점에 제현님(대표이사)과의 티타임이 진행됩니다. 이 시간에는 우리 회사를 선택해 주심에 대한 감사함을 전하고, 회사의 성장 스토리를 보다 더 깊이 있게 다루는 시간이 될 거예요, 이 시간을 통해 뉴비에게 어떤 기대감을 가지고 있고, 우리가 얼마나 가치 있는 일을 하고 있는지에 대해 이야기를 나누며 회사에 대한 비전을 충분히 느끼실 수 있도록 해드릴 거예요.
입사 1개월 설문
낯선 우리 조직에서 어떻게 적응하고 계신지, 과정에서 어려움은 없으셨는지 들어보는 시간을 가집니다. 뉴비의 솔직한 피드백을 통해, 더 나은 업무 환경을 만들기 위해 끊임없이 노력해 나가고 있습니다.

DAY ~90

포미투어 : 포커스미디어 현장 직무 체험 프로그램
포커스미디어는 광고 산업의 다양한 역량을 내재화한 ‘풀밸류체인’ 사업구조를 바탕으로, 엘리베이터TV 사업과 관련된 모든 일들을 주도적, 효율적으로 수행하며 지속 성장하고 있답니다.
“직무가 다양하고, 생각보다 더 많은 팀들이 함께하고 있을 것 같은데, 이 많은 직무를 어떻게 다 이해할 수 있나요?”
걱정 마세요!”
우리는 엘리베이터TV 사업의 핵심 역량인 "Full Value Chain" 유기성을 직접 체험해 보실 수 있는 현장투어 프로그램 ‘포미투어’를 운영하고 있으니까요. 새롭게 합류한 동료분들이 조직에 대한 충분한 이해를 바탕으로 원활한 역할 수행을 하실 수 있도록 최선을 다해 돕겠습니다.
PART1.
플랫폼 개발 프로세스 가이드북
: 엘리베이터TV 설치를 위해 우리가 어떻게 아파트, 오피스 공간을 개발하는지에 대한 설명이 담긴 포미투어 파트1 가이드북을 공유드립니다.
PART2.
엘리베이터TV 설치를 위한 내부 세팅 업무 참관
: 문래동에 위치한 에이스하이테크시티에 방문하여 원활한 엘리베이터TV 설치를 위해 진행되는 내부 세팅 업무에 대한 설명을 듣게 됩니다.
문래동 에이스하이테크시트와 관련된 다른 콘텐츠 보러가기
PART3.
엘리베이터TV 설치 영상 교육 자료(제작중)
: 파트 2에서 들었던 설명을 바탕으로 엘리베이터TV가 실제 현장에서 어떻게 설치되는지에 대한 설명이 담긴 영상 교육 자료를 공유드립니다.
PART4.
‘포미박스’ 콘텐츠 촬영 현장 참관
: 엘리베이터TV를 통해 송출되는 입주민 혜택 콘텐츠 ‘포미박스’가 어떻게 제작되는지, 그 과정을 직접 볼 수 있습니다.

3개월을 마무리하며

입사 3개월 뉴비 티타임
“포미에서의 3개월이 어땠나요?” 포미에게는 뉴비의 3개월 이후도 중요합니다. 3개월 온보딩 과정을 마무리하며, 그 간 조직에서 어떤 경험을 하셨는지 컬처&피플 그룹 컬처리스트와의 1:1 티타임을 통해 이야기를 속 시원하게 나누는 시간을 가지게 됩니다. 온보딩 과정에 대한 소감, 회사에 대한 인상, 앞으로의 포미생활을 위해 도움이 필요하거나, 개선해야 할 부분이 있다면 가감 없이 말씀해 주세요! 더 나은 모습을 위해 끊임없이 소통하고 나아가겠습니다.
채용 관련 문의: careers@focusmediakorea.com